
Диалог возобновляется
В документе, который был подписан «светофорной» коалицией правительства Германии значится пункт, где сказано об упрощение безвизового режима для россиян.
Однако не стоит спешить, ведь документ еще должен пройти ряд согласований, считают эксперты. Вместе с тем данная тенденция говорит о том, что новое правительство готово на возобновление диалога с Россией.Стоит отметить, что далеко не все представители партий поддержали подобное решение. Депутаты считают, что Германии придется согласовать все поправки с ЕС. В противном случае введение безвизового режима даже для ограниченной категории лиц может негативно повлиять на взаимодействие между странами.
Самое приятное предложение по улучшению взаимоотношений с РФ находится в списке документа об отмене визового режима. Политики предложили включить в него несколько конкретных групп россиян, например, молодых людей в возрасте до 25 лет, которые уже окончили университет и выступают в роли квалифицированных кадров.
Представители от партии СДПГ напомнили, что процесс отмены визового режима между двумя государствами был остановлен в 2014 году после возвращения Крыма и начала боевых действий на востоке Украины.
Дальше будет больше
Отмена визового режима для молодежи лишь часть поправок, на которые может решиться новая коалиция. В настоящее время Германия еще находится в состоянии перехода, поэтому нужно ждать конкретных действий, а не только громких заявлений.
Сейчас граждане из более 60 стран мира имеют право посещать ФРГ без оформления виз на срок до трех месяцев. Как правило, это туристические или деловые поездки. Такие граждане не могут оставаться на территории страны больше указанного срок или заниматься трудовой деятельностью. Но они могут посещать достопримечательности и культурные особенности Германии.
Вместе с тем эксперты считают, что подобная инициатива больше связана с трудовой деятельностью, не зря депутаты Бундестага выбрали именно такую категорию граждан. Молодые люди в возрасте до 25 лет чаще всего уже имеют законченное высшее образование, но не имеют постоянного рабочего места. Самые ценные кадры могут остаться на территории Германии или же планировать свое будущее трудоустройство.
В любом случае инициатива положительная и может принести результаты. Остается только дождаться решения и согласования.